邵阳市红十字会2022年度部门决算

目录

第一部分 邵阳市红十字会单位概况

一、部门职责

二、机构设置

第二部分 部门决算表

一、收入支出决算总表

二、收入决算表

三、支出决算表

四、财政拨款收入支出决算总表

五、一般公共预算财政拨款支出决算表

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表

七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

八、国有资本经营预算财政拨款支出决算表

九、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表

第三部分 部门决算情况说明

 

 

一、收入支出决算总体情况说明

二、收入决算情况说明

三、支出决算情况说明

四、财政拨款收入支出决算总体情况说明

五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

七、一般公共预算财政拨款三公经费支出决算情况说明

八、政府性基金预算收入支出决算情况

九、关于机关运行经费支出说明

十、一般性支出情况说明

十一、关于政府采购支出说明

十二、关于国有资产占用情况说明

十三、关于预算绩效情况的说明

第四部分 名词解释

 

 

第一部分

邵阳市红十字会单位概况

一、 部门职责

邵阳市红十字会为从事人道主义工作的社会救助团体,主要职责是:

1、宣传、执行《中华人民共和国红十字会法》、《湖南省实施<中华

人民共和国红十字会法>办法》等法律法规。

2、开展备灾救灾工作,在自然灾害和突发事件中开展救援救护和救

助,及时向灾区群众和受难者提供急需的人道主义援助。

3、开展卫生救护和防病知识的宣传普及和初级救护培训工作,并组织

动员群众参加意外伤害和自然灾害的现场救护。

4、参与组织、宣传、动员输血献血工作;推动无偿献血事业发展;组

织管理器官移植、造血干细胞捐献和遗体捐献。

5、组织和管理会员、志愿工作者开展符合红十字会宗旨的社会服务工

作;依法开展社会募捐活动。

 

 

6、组织红十字青少年开展建设社会主义精神文明和弘扬人道主义活动。

7、按照国家有关规定开展国内、境外、国外红十字会的交流和合作。

8、完成市委、市政府和市政府办公室交办的其他任务。

二、机构设置

(一)内设机构设置。邵阳市红十字会单位内设机构包括:邵阳市红十字会单位内设机构包括:办公室、组织宣传部、筹资与财务部、赈济救护部(捐献服务部)。

(二)决算单位构成。邵阳市红十字会单位2022年部门决算汇总公开单位构成包括:邵阳市红十字会2022年部门决算汇总公开单位构成包括:邵阳市红十字会部门只有本级,没有其他预算单位,因此本部门预算仅含本级预算。

 

 

第二部分

部门决算表(见附件)

 

 

第三部分

2022年度部门决算情况说明

一、收入支出决算总体情况说明

2022年度财政拨款收入总计224.15万元(含年初结转和结余资金0万元),与上年相比,减少2.29万元,减少-1.01%,主要是因为追加资金减少;2022年度财政拨款支出总计224.15万元(含年末结转和结余资金0万元),与上年相比,减少2.29万元,减少-1.01%,主要是因为追加资金减少。

二、收入决算情况说明

 

本年收入合计224.07万元(不含年初结转和结余资金),其中:财政拨款收入224.07万元,占100.00%;上级补助收入0.00万元;事业收入0.00万元;经营收入0.00万元;附属单位上缴收入0.00万元;其他收入0.00万元。

三、支出决算情况说明

本年支出合计224.15万元(不含年末结转和结余资金),其中:基本支出142.90万元,占63.75%;项目支出81.24万元,占36.25%;上缴上级支出0.00万元;经营支出0.00万元;对附属单位补助支出0.00万元。

四、财政拨款收入支出决算总体情况说明

2022年度财政拨款收入总计224.07万元(不含年初结转和结余资金),与上年相比,增长85.64万元,增长38.22%,主要是因为人员增加,经费增加;2022年度财政拨款支出总计224.07万元(不含年末结转和结余资金),与上年相比,增长85.64万元,增长38.22%,主要是因为因为人员增加,经费增加。

五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

(一)财政拨款支出决算总体情况

 

 

2022年度一般公共预算财政拨款支出224.07万元,占本年支出合计的99.97%,与上年相比,一般公共预算财政拨款支出增加131.30万元,增长141.52%,主要是因为为人员增加、经费增加。

(二)财政拨款支出决算结构情况

2022年度一般公共预算财政拨款支出224.07万元,主要用于以下方面:一般公共服务(类)支出0.00万元;教育(类)支出0.00万元;社会保障和就业支出208.97万元,占93.26%;卫生健康支出8.10万元,占3.61%;住房保障支出7.00万元,占3.12%。

(三)财政拨款支出决算具体情况

2022年度一般公共预算财政拨款支出年初预算数为172.62万元,支出决算数为224.07万元,完成年初预算的129.81%,其中:

1.社会保障和就业支出(类)行政事业单位养老支出(款)行政单位离退休(项)。年初预算为0.00万元,支出决算为9.00万元。决算数与年初预算数存在差异的主要原因是年初无预算数,增加了退休人员一次性生活补助。

2.社会保障和就业支出(类)行政事业单位养老支出(款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(项)。年初预算为6.68万元,支出决算为6.24万元,完成年初预算的93.41%。决算数与年初预算数存在差异的主要原因是单位有人员调动,暂未缴纳。

 

 

3.社会保障和就业支出(类)红十字事业(款)行政运行(项)。年初预算为76.83万元,支出决算为193.26万元,完成年初预算的251.54%。决算数与年初预算数存在差异的主要原因是人员增加,人员工资增加引起基数增加。

4.社会保障和就业支出(类)财政对其他社会保险基金的补助(款) 财政对工伤保险基金的补助(项)。年初预算为0.52万元,支出决算为0.41万元,完成年初预算的78.85%。决算数与年初预算数存在差异的主要原因是财政核5例高于税务核定的比例。

5.社会保障和就业支出(类)财政对其他社会保险基金的补助(款) 其他财政对社会保险基金的补助(项)。决算数为0.06万元,年初无预算数,主要原因是残保金增加,年初没有预算。

6.卫生健康支出支出(类)行政事业单位医疗(款)事业单位医疗(项):年初预算为4.79万元,支出决算为5.74万元,完成年初预算的193.52 %,决算数与年初预算数存在差异的主要原因是:人员调入,人员工资增加引起基数增加。

7.卫生健康支出支出(类)行政事业单位医疗(款)公务员医疗补助(项):年初预算为 2.36万元,支出决算为2.36 万元,完成年初预算的100.00 %,决算数等于年初预算数的主要原因是:按预算执行。

8.住房保障支出(类)住房改革支出(款)住房公积金(项):年初预算为6.44万元,支出决算为 7.00万元,完成年初预算的

 

 

108.70 %,决算数与年初预算数存在差异的主要原因是:人员增加,人员工资增加引起住房公积金增加。

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

2022年度一般公共预算财政拨款基本支出142.83万元,其中:

人员经费125.55万元,占基本支出的87.90%,主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、其他工资福利支出、离休费、退休费、抚恤金、生活补助、医疗费、奖励金、住房公积金、采暖补贴、物业服务补贴、其他对个人和家庭的补助支出。

公用经费17.28万元,占基本支出的12.10%,主要包括办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、取暖费、物业管理费、差旅费、因公出国(境)费用、维修(护)费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、专用材料费、劳务费、委托业务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费、其他交通费用、税金及附加费用、其他商品和服务支出、办公设备购置、专用设备购置、信息网络及软件购置更新、其他资本性支出。

七、一般公共预算财政拨款三公经费支出决算情况说明

(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明

 

 

“三公”经费财政拨款支出预算为1.00万元,支出决算为0.48万元,完成预算的47.85%,其中:

因公出国(境)费支出预算为0.00万元,支出决算为0.00万元,决算数与年初预算数持平,与上年相比持平,持平的主要原因是上年和本年均没有发生公务接待费。

公务接待费支出预算为1.00万元,支出决算为0.48万元,完成预算的47.85%,决算数小于预算数的主要原因是因为规范公务接待,落实中央八项规定,厉行勤俭节约。与上年相比增加0.48万元,增长的主要原因是因为上年未发生公务接待。

公务用车购置费支出预算为0.00万元,支出决算为0.00万元,,决算数与年初预算数持平,与上年相比持平,持平的主要原因是上年和本年均没有发生公务用车购置费。

公务用车运行维护费支出预算为0.00万元,支出决算为0.00万元,决算数与年初预算数持平,与上年相比持平,持平的主要原因是上年和本年均没有发生公务用车运行维护费。

(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明

2022年度“三公”经费财政拨款支出决算中,公务接待费支出决算0.48万元,占100.00%,因公出国(境)费支出决算0.00万元,公务用车购置费及运行维护费支出决算0.00万元。其中:

 

 

1、因公出国(境)费支出决算为0.00万元,全年安排因公出国(境)团组0个,累计0人次),本年未发生公务接待费。

2、公务接待费支出决算为0.48万元,全年共接待来访团组6个、来宾152人次,主要是汇报工作、调研、外出开展活动发生的接待支出。

3、公务用车购置费及运行维护费支出决算为0.00万元,其中:公务用车购置费0.00万元,我单位更新公务用车0辆。公务用车运行维护费0.00万元,截止2022年12月31日,我单位开支财政拨款的公务用车保有量为0辆。

八、政府性基金预算收入支出决算情况

2022年度政府性基金预算财政拨款收入0.00万元;年初结转和结余0.00万元;支出0.00万元,其中基本支出0.00万元,项目支出0.00万元;年末结转和结余0.00万元。具体情况如下:本单位无政府性基金收支

九、关于机关运行经费支出说明

本部门2022年度机关运行经费支出17.28万元,比上年决算数减少5.64万元,降低75.39%。主要原因是:弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,降低机关运行成本。

十、一般性支出情况说明

 

 

2022年本部门开支会议费0.00万元,用于召开0次会议,人数0人;开支培训费21.12万元,用于开展应急救护培训培训工作,内容为应急救护知识普及培训10039人,持证培训人数6468人;举办0场节庆、晚会、论坛、赛事活动,开支0元。

十一、关于政府采购支出说明

本部门2022年度政府采购支出总额0.00万元,其中:政府采购货物支出0.00 万元、政府采购工程支出0.00万元、政府采购服务支出0.00万元。授予中小企业合同金额0.00万元,其中:授予小微企业合同金额0.00万元。货物采购授予中小企业合同金额占货物支出金额的0%,工程采购授予中小企业合同金额占工程支出金额的0%,服务采购授予中小企业合同金额占服务支出金额的0%。

十二、关于国有资产占用情况说明

截至2022年12月31日,本单位共有车辆0辆,其中,主要领导干部用车0辆,机要通信用车0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、其他用车0辆;单位价值50万元以上通用设备0台(套);单位价值100万元以上专用设备0台(套)。

十三、关于2022年度预算绩效情况的说明

(一)部门整体支出绩效情况

 

 

邵阳市红十字会为从事人道主义工作的社会救助团体,副处级机构,参照公务员法管理,邵阳市人民政府办公室管理, 截至2022年12月31日,邵阳市红十字会内设办公室、组织宣传部、筹资财务部、赈济救护部(捐献服务部),在职人员9人。为一级预算单位,没有下属单位。

主要职责是:

1、宣传、执行《中华人民共和国红十字会法》、《湖南省实施<中华人民共和国红十字会法>办法》等法律法规。

2、开展备灾救灾工作,在自然灾害和突发事件中开展救援救护和救助,及时向灾区群众和受难者提供急需的人道主义援助。

3、开展卫生救护和防病知识的宣传普及和初级救护培训工作,并组织动员群众参加意外伤害和自然灾害的现场救护。

4、参与组织、宣传、动员输血献血工作;推动无偿献血事业发展;组织管理器官移植、造血干细胞捐献和遗体捐献。

5、组织和管理会员、志愿工作者开展符合红十字会宗旨的社会服务工作;依法开展社会募捐活动。

6、组织红十字青少年开展建设社会主义精神文明和弘扬人道主义活动。

7、按照国家有关规定开展国内、境外、国外红十字会的交流和合作。

8、完成市委、市政府和市政府办公室交办的其他任务。

2022年工作重点:在市委、市政府的正确领导下,以改革创新为动力,以服务民生为主线,以提升公信力为重点,围绕中心,服务大局,大力弘扬红十字文化,进一步振奋精神,扎实工作,努力实现全市红十字事业健康可持续发展。积极开展三救”(应急救援、应急救护、人道救助)和“三献”(无偿献血、捐献造血干细胞、捐献人体器官组织)工作。

(二)部门整体支出规模、使用方向和主要内容、涉及范围。

2022年支出224.07万元,其中,社会保障和就业支出208.97万元,用于机关事业单位基本养老保险缴费,财政对其他社会保险基金的补助,红十字事业行政运行,其他红十字事业支出等方面;卫生健康支出8.10万元,用于行政事业单位医疗缴费、公务员医疗补助等。住房保障支出7.00万元,用于干部职工住房公积金缴费。

二、部门整体支出管理及使用情况

(一)预算执行情况

 

 

2022年总收入224.15万元,其中财政拨款收入224.07万元,其他收入0.08万元,总支出224.15万元。

(二)基本支出

2022年邵阳市红十字会基本支出:142.83万元,其中:人员经费125.55万元,公用经费17.28万元。

2021年“三公”经费预算数为1.00万元,决算数为0.48万元。

(三)专项支出

1.专项资金安排落实业务费75万元。

2.业务费用于:应急救护培训、造血干细胞捐献、人体器官捐献、救灾、无偿献血宣传与推动等。

三、资产管理情况

一是建立健全资产使用监督管理制度,合理配备并节约、有效使用资产,提高资产使用效率,保障资产的安全和完整。管理和使用应坚持统一政策、统一领导、分级管理、责任到人、物尽其用的原则;资产管理由财务部门进行价值核算并设置专人进行资产实物卡片管理及使用情况监督;办公设备由办公室设置专人进行实物卡片管理及使用情况监督。二是加强运用信息技术进行资产管理。以计算机等现代化工具加强对资产的监控,把单位的资产管理与财务管理、资产价值管理和实物管理结合起来,及时反映单位的资金动作、资产存量和变量情况,实现由静态管理向动态管理的转变,真正发挥存量资产的效能。三是每年组织一次固定资产资产清查工作,使固定资产检查经常化,更好的从源头对固定资产变动情况进行监控。

四、绩效评价工作情况

为了更好地开展好本次部门绩效评价工作,本单位专门召开会议进行动员部署,研究决定成立由专职副会长担任组长,财务人员为成员的领导小组,到各相关单位和部门及服务对象处发放问卷调查,各项工作开展有条不紊,取得较好的效果。绩效评价工作情况良好。

五、综合评价情况及评价结论

2022年我会经费开支严格按预算执行,资金使用符合国家财经法规和财务管理制度规定。严格实行收支两条线,无截留、挤占、挪用、虚列支出、随意借用、大额现金支付等情况,重大财务事项经由集体研究决策。按要求执行政府采购,严控支出,开源节流,预决算信息公开及时完善。资产管理安全,固定资产利用率、重点工作完成率等均达到或超过年初计划数,取得了较好的社会效益。根据邵阳市财政局《部门整体支出绩效评价指标评分表》评分体系,我会整体支出绩效自评优秀。

 

 

六、部门整体支出主要绩效

(一)发挥职能特色,助力文明城市创建

严格按照市创文办下达的指标,结合创建国家文明城市总体目标,以群众需求为导向,以自身职能为依托,以更精准、更接地气的方式开展“四季同行·雷锋家乡学雷锋”志愿服务活动。5月8日至20日,组织邵阳市红十字水上救援志愿者协会、邵阳市乐希救护研究所50余名救护师资志愿者,开展“生命教育、人道伴行”、“生命教育、校园健康守护”主题活动4场。5月31日,在邵阳市政府办乡村振兴联点村蔡山团村组织开展“2022雷锋家乡学雷锋·红十字救在身边”活动,市政府3名副秘书长、市政府办1名副主任、市红十字会专职副会长出席活动,为学校师生、部分村民开展防溺水宣教、海姆利克急救法培训,培训200人次,为留守儿童和村民发放书包、娃娃、文具用品物资120套、急救包50个。组织志愿者30余人次在邵阳市政府办联点的槐树社区、崀山路口及政府院落开展文明交通劝导、防疫志愿服务活动。

(二)开展救灾救助,助推服务民生

一是严格落实救灾预案,做好物资储备,提高自然灾害和突发事件的处置能力,积极开展救灾、救助活动,发挥政府人道领域助手作用。二是认真开展“博爱送万家”活动,2022年春节前后为癌康协会癌症患者以及抗战老兵、抗美援朝志愿军遗孀、“三献”志愿者代表、留守儿童、低收入家庭等人群送去棉衣、棉被、大米、食用油、文具、新春大礼包、澳优奶粉等慰问物资及慰问金,价值77.75万元,惠及2000余户家庭。三是切实履行人道救助职能,全年完成人道救助770人次,救助金额89.26万余元。四是强化救援队伍专业化建设,为邵阳市红十字水上救援协会购买救生艇、救生衣、救生圈等装备提升队伍应急救援能力,组织300余名协会会员巡河70次、防溺水宣教37次、应急演练5次、救助溺水群众4人,被群众誉为“生命的守护神”。五是主动担当、助力抗疫、服务大局,2022年4月与10月我市突发新冠肺炎疫情,抗疫中我会主动担当、迎难而上,全会干部精诚团结、严守纪律,践行了初心使命,充分彰显了党和政府联系服务群众的纽带作用和“人道博爱奉献”的红十字精神。在人员少、任务重的特殊情况下,利用捐赠渠道主动投入全市抗疫物资保障工作,克服困难,抢时间、赶速度,加班加点、继续作战,既当指挥员又当战斗员、搬运工。特别是“10·15”邵阳县疫情处置期间,我会奋战在多个战场、多条战线:我会专职副会长邓彦科带领二级主任科员杨小飞、组织宣传部部长罗志魁奔赴前线抵达邵阳县,承担市疫情防控指挥部(邵阳县)综合协调工作,和国家工作组赴一线调研、搞好内传外联、综合保障、负责国省工作组任务清单、问题清单责任分解及收集汇总供每日国省会商会会议研判;同时就地下沉邵阳县红十字会,指导并协助邵阳县红十字会做好大量捐赠物资的接收与分发,成为支撑邵阳县红十字会抗击疫情的主心骨;抽时间看望、慰问最前沿的公安干警和医务工作者,表达牵挂、送去温暖,更好稳定抗疫队伍,更强凝聚抗疫力量;大力发动社会资源,广泛筹集抗疫物资,频繁接收转运、精准分配发放,快速对接社区需求,免去申报审批流程,火速解决燃眉之急,曾以最快2.5小时的速度解决方舱发热病人紧急用药需求,刷新了红会速度。

2022年,市红十字会共接收抗疫捐款247.6万余元,捐物总价值2414万余

 

 

元,通过精准对接,保证了每份爱心落到实处、每件物资用在急处,为全市打赢疫情防控阻击战汇聚了人道力量,发挥了红会作用。广泛发动全市红十字会员和志愿者,嵌入到综治挂点社区双清区百寿亭社区及全市疫情防控各个环节、一线战场,参加卡点值守、核酸检测、隔离转运、物资搬运、送医送药、防疫宣讲、院感培训等工作。多渠道宣传,弘扬红十字精神,利用微信公众号和各类媒体,宣传好的做法、感人事迹,树立了抗疫红会形象。协助企业复工复产,专职副会长邓彦科着眼疫情防控与复工复产两个大局,委派我会留守市区的工作人员直接与双清区工商联对接,合作开展“同心抗疫双11”主题活动,从政策宣传、知识培训、物资保障、志愿服务等11个方面,对11个社区进行帮扶,助力社区一线全面实现“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”。六是开创人道资源动员工作新格局,以 “5·8人道公益日”、“99公益日”互联网众筹活动为契机,参与“白血病儿童人道需求关怀”、“红十字救援队建设”、“博爱家园·乡村振兴”等项目,探索互联网+人道公益新模式,发起线上和线下筹款,引领社会爱心企业、爱心单位和爱心人士广泛参与,我市红十字会系统共筹集3万余元。

(三)健全社会救助体系,推进红十字事业健康发展

2022年“小天使彩票基金”项目累计救助全市白血病患儿42名、救助基金1380000元。申报获批7个博爱家园项目、财政专项经费95万元(分布在隆回、新宁、邵阳、新邵、城步、邵东6个县市区,其中5个项目直接下沉至行政村),用于收割机购买、水果种植、养殖发展、村卫生室改造等,助力农村经济发展和人口健康角度推进乡村振兴。

(四)开展应急救护培训,提高公众自救互救能力

一是壮大师资力量,在省红十字会悉心指导下,2022年7月底举办应急救护师资培训班培训22人。二是加强师资间交流,开放我会会议室用于市本级救护师资授课交流,为师资队伍搭建展示、交流、沟通、借鉴、共享平台,提升应急救护师资的授课能力和水平。三是积极开展持证救护员(含CPR+AED)培训,在学校和企业培训救护员6495名。四是积极开展应急救护知识普及培训,结合“世界红十字日”、“世界急救日”等重要节点,先后前往邵阳市双清区百寿亭社区、邵阳市艺成职业技术学校、邵阳市二中、邵阳学院等开展培训,全市完成培训33197人,帮助市民、学生掌握急救知识和自救互救技能。

(五)做好捐献服务,帮助生命接力前行

我市克服人员少、任务重等困难,迎难而上,主动作为,利用展牌、宣传栏等开展“三献”工作科普宣传。加强了与市中心血站的沟通联系,强化了造血干细胞捐献者资料分库建设和入库质量把关。全年采集入库血样1505份,动员志愿者海旭同志成功捐献1例,为河北一名16岁白血病患者送去了“生命火种”;完成器官捐献14例、遗体捐献7例;邵东市、隆回县、洞口县、武冈市、新邵县等红十字会分别完成无偿献血人次3560例、3090例、2547例、2230例、1312例,总计12739人次,合计254万余毫升。

 

 

七、存在的问题及原因分析

(一)部门整体支出管理还存在精细化方面的问题。 原因是单位无相关专业财务人员,缺少专业知识,部门整体支出管理精细化还不够。

(二)部门整体支出绩效管理制度的落实还有侍进一步深化。 部门预算资金投入有待增加。特别是人员经费支出不能留硬缺口。

第四部分

名词解释

财政拨款收入:指本级财政当年拨付的资金。

其他收入:指除上述“财政拨款收入”、“上级补助收入”、“事业

收入”、“经营收入”、“附属单位上缴收入”等以外的收入。

上年结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续

使用的资金。

 

 

年末结转和结余资金:指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施,需要延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金。

一般公共服务支出(类):是指用于人大、政协、政府办公厅(室)及相关机构事务、发展与改革事务、统计信息事务、财政事务、税收事务、审计事务、人 力资源事务、纪检监察事务、商贸事务、工商行政管理事务、质量技术监督与检验检疫事务、民族事务、档案事务、民主党派及工商联事务、群众团体事务、党委办 公厅(室)及相关机构事务、组织事务、宣传事务、统战事务、其他一般公共服务等方面的支出,包括保障机构正常运转、完成日常和特定的工作任务或事业发展目 标的支出。

社会保障和就业支出(类):是指用于社会保障和就业方面的支出,包括保障机构正常运转、完成日常和特定的工作任务或事业发展目标的支出。归口管理的行政单位离退休,指离退休人员管理机构统一管理的机关离退休人员的经费。

医疗卫生与计划生育支出(类):是指用于医疗卫生与计划生育方面的支出,包括保障机构正常运转、完成日常和特定的工作任务或事业发展目标的支出。

城乡社区支出(类):是指用于城乡社区事务支出,包括保障机构正常运转、完成日常和特定的工作任务或事业发展目标的支出。

 

 

资源勘探信息等支出(类):是指用于资源勘探、制造业、建筑业、工业信息等方面支出,包括保障机构正常运转、完成日常和特定的工作任务或事业发展目标的支出。

国土海洋气象等支出(类):是指用于国土资源、海洋、测绘、地震、气象等公益服务事业方面的支出,包括保障机构正常运转、完成日常和特定的工作任务或事业发展目标的支出。

住房保障支出(类):是指用于住房方面的支出,包括保障机构正常运转、完成日常和特定的工作任务或事业发展目标的支出。

基本支出:指保障机构正常运转、完成支日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

“三公”经费:指用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映出国(境)的住宿费、旅费、伙 食补助费、杂费、培训费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接 待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

 

 

政府采购 :就是指国家各级政府为从事日常的政务活动或为了满足公共服务的目的,利用国家财政性资金和政府借款购买货物、工程和服务的行为。政府采购不仅是指具体的采购过程,而且是采购政策、采购程序、采购过程及采购管理的总称,是一种对公共采购管理的制度。

工资福利支出:反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬,以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。

基本工资:反映按规定发放的基本工资,包括公务员的职务工资、级别工资;机关工人的岗位工资、技术等级工资;事业单位工作人员的岗位工资、薪级工 资;各类学校毕业生试用期(见习期)工资、新参加工作工人学徒期、熟练期工资;军队(武警)军官、文职干部的职务(专业技术等级)工资、军衔(级别)工 资、基础工资和军龄工资;军队士官的军衔等级工资、基础工资和军龄工资等。

津贴补贴:反映经国家批准建立的机关事业单位艰苦边远地区津贴、机关工作人员地区附加津贴、机关工作人员岗位津贴、事业单位工作人员特殊岗位津贴补贴等。

奖金:反映机关工作人员年终一次性奖金。

伙食补助费:反映单位发给职工的伙食补助费,如误餐补助等。

 

 

机关事业单位基本养老保险缴费:反映机关事业单位缴纳的基本养老保险费。由单位代扣的工作人员基本养老保险缴费,不在此科目反映。

职业年金缴费:反映机关事业单位实际缴纳的职业年金支出。由单位代扣的工作人员职业年金缴费,不在此科目反映。

职工基本医疗保险缴费:反映单位为职工缴纳的基本医疗保险费。

其他社会保障缴费:反映单位为职工缴纳的基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险费,残疾人就业保障金,军队(含武警)为军人缴纳的伤亡、退役医疗等社会保险费。

住房公积金:反映行政事业单位按人力资源和社会保障部、财政部规定的基本工资和津贴补贴以及规定比例为职工缴纳的住房公积金。

商品和服务支出:反映单位购买商品和服务的支出(不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出)。

办公费:反映单位购买按财务会计制度规定不符合固定资产确认标准的日常办公用品、书报杂志等支出。

印刷费:反映单位的印刷费支出。

水费:反映单位支付的水费、污水处理费等支出。

电费:反映单位的电费支出。

 

 

邮电费:反映单位开支的信函、包裹、货物等物品的邮寄费及电话费、电报费、传真费、网络通讯费等。

物业管理费:反映单位开支的办公用房以及未实行职工住宅物业服务改革的在职职工和离退休人员宿舍等的物业管理费,包括综合治理、绿化、卫生等方面的支出。

差旅费:反映单位工作人员出差发生的城市间交通费、住宿费、伙食补贴费和市内交通费。

维修(护)费:反映单位日常开支的固定资产(不包括车船等交通工具)修理和维护费用,网络信息系统运行与维护费用,以及按规定提取的修购基金。

租赁费:反映租赁办公用房、宿舍、专用通讯网以及其他设备等方面的费用。

会议费:反映会议中按规定开支的住宿费、伙食费、会议室租金、交通费、文件印刷费、医药费等。

培训费:反映除因公出国(境)培训费以外的各类培训支出。

公务接待费:反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)费用。

专用燃料费:反映用作业务工作设备的车、船设施等的油料支出。

 

 

劳务费:反映支付给单位和个人的劳务费用,如临时聘用人员、钟点工工资,稿费、翻译费,评审费等。

工会经费:反映单位按规定提取的工会经费。

福利费:反映单位按规定提取的福利费。

公务用车运行维护费:反映单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出。

其他交通费用:反映单位除公务用车运行维护费以外的其他交通费用。如公务交通补贴,租车费用、出租车费用,飞机、船舶等的燃料费、维修费、保险费等。

其他商品和服务支出:反映上述科目未包括的日常公用支出。如行政赔偿费和诉讼费、国内组织的会员费、来访费、广告宣传、其他劳务费及离休人员特需费、公用经费等。

对个人和家庭的补助:反映政府用于对个人和家庭的补助支出。

退休费:反映行政事业单位和军队移交政府安置的退休人员的退休费和其他补贴。

抚恤金:反映按规定开支的烈士遗属、牺牲病故人员遗属的一次性和定期抚恤金,伤残人员的抚恤金,离退休人员等其他人员的各项抚恤金。

 

 

其他对个人和家庭的补助支出:反映未包括在上述科目的对个人和家庭的补助支出,如婴幼儿补贴、职工探亲旅费、退职人员及随行家属路费、符合条件的退 役回乡义务兵一次性建房补助、符合安置条件的城镇退役士兵自谋职业的一次性经济补助费、对农户的生产经营补贴、保障性住房租金补贴等。

对企业补助:反映政府对各类企业的补助支出。切块由发展改革部门安排的基本建设支出中对企业补助支出不在此科目反映。

费用补贴:反映对企业的费用性补贴。

其他资本性支出:反映发展与改革部门以外的其他部门安排的用于购置固定资产、战略性和应急性储备、土地和无形资产,以及购建基础设施、大型修缮和财政支持企业更新改造所发生的支出。

办公设备购置:反映用于购置并按财务会计制度规定纳入固定资产核算范围的办公家具和办公设备的支出,以及按规定提取的修购基金。

(名词解释应包含本部门专有名词,如市财政局应有对“财政事务”科目的解释,可参考中央相关部门的名词解释)

附件下载:邵阳市红十字会2022年决算公开表